2024年廣東產(chǎn)假出臺(tái)新規(guī)定多少天？178天只發(fā)放98天的補(bǔ)貼是違法的

2021年10月1日，年廣新修訂的東產(chǎn)多少的補(bǔ)《廣東省職工生育保險(xiǎn)條例》正式啟動(dòng)。與舊版本不同的假出是，男女職工的臺(tái)新天天貼違產(chǎn)假已經(jīng)延長(zhǎng)。為了考慮積極合法的規(guī)定生育能力，廣東省的放天法產(chǎn)假已經(jīng)延長(zhǎng)了80天，也就是年廣說，廣東省的東產(chǎn)多少的補(bǔ)產(chǎn)假天數(shù)現(xiàn)在是178天，當(dāng)然，假出有些人可能還沒有清楚地了解生育條例的臺(tái)新天天貼違變化，所以今天我們總結(jié)了廣東省產(chǎn)假的規(guī)定新規(guī)定。

廣東產(chǎn)假延長(zhǎng)了80天。放天法

2024年廣東產(chǎn)假規(guī)定多少天？年廣

目前，廣東省女職工除享受國(guó)家規(guī)定的東產(chǎn)多少的補(bǔ)98天產(chǎn)假外，還增加了80天產(chǎn)假，假出男性陪產(chǎn)假也增加了5天， 同時(shí)，還增加了育兒假。當(dāng)孩子不到3歲時(shí)，夫妻每年可以享受10天的育兒假。

2024年各城市產(chǎn)假最新規(guī)定。

目前廣東省產(chǎn)假為178天，按照規(guī)定休產(chǎn)假或計(jì)劃生育手術(shù)假的，享受國(guó)家和省規(guī)定的生育保險(xiǎn)待遇。但由于地方政策不同，生育福利也會(huì)有所不同。以下是2024年廣東各城市產(chǎn)假的最新規(guī)定，可供參考。

1、廣州。

目前，廣東省廣州市的產(chǎn)假已延長(zhǎng)80天。如果難產(chǎn)，產(chǎn)假將增加30天。如果你有多胞胎，每多生一個(gè)孩子，你就會(huì)增加15天的產(chǎn)假。

2、深圳。

廣東深圳未成功懷孕的，產(chǎn)假可能在4個(gè)月以下15-30天不等。7個(gè)月以下終止妊娠的，享受42天的產(chǎn)假。懷孕7個(gè)月終止妊娠的，可享受75天的產(chǎn)假。

3、珠海。

自2021年10月起，珠海男性陪產(chǎn)假?gòu)?0天延長(zhǎng)至15天，可一次性休息或多次休息。而且，根據(jù)規(guī)定，只要符合法律法規(guī)要求生育子女，假期內(nèi)發(fā)放工資，不影響福利待遇和全勤獎(jiǎng)勵(lì)。

深圳7個(gè)月終止妊娠可享受75天產(chǎn)假。

4、汕頭。

汕頭市職工未參加生育保險(xiǎn)的，依法享受產(chǎn)假或計(jì)劃生育手術(shù)休假前12個(gè)月的月平均工資。工作不滿12個(gè)月的，按實(shí)際工作月數(shù)計(jì)算。

5、韶關(guān)。

韶關(guān)在職女員工上班后享受母乳喂養(yǎng)假期。在工作日，哺乳期女員工必須安排1小時(shí)的母乳喂養(yǎng)時(shí)間。只要孩子不到1歲，雇主就不能延長(zhǎng)工作時(shí)間或安排夜班。

廣東產(chǎn)假178天只發(fā)98天補(bǔ)貼，對(duì)吧？

產(chǎn)假178天只能發(fā)放98天的補(bǔ)貼。根據(jù)廣東省計(jì)劃生育條例的有關(guān)規(guī)定，員工在獎(jiǎng)勵(lì)假期不享受生育津貼，即計(jì)算生育津貼天數(shù)時(shí)，只能計(jì)算基本產(chǎn)假天數(shù)。

工人在產(chǎn)假期間只享受98天的生育津貼。

也就是說，一個(gè)女人的產(chǎn)假至少有178天(獎(jiǎng)勵(lì)產(chǎn)假80天) 基本產(chǎn)假98天)，但能享受生育津貼的天數(shù)只有98天，另外80天由單位支付產(chǎn)假工資。

熱點(diǎn)問題集錦。

廣東產(chǎn)假178天有工資嗎？

廣東產(chǎn)假178天有工資。產(chǎn)假期間的工資由用人單位按照前一個(gè)月的實(shí)際工資全額支付，即除基本工資外，其他工資和福利也應(yīng)依法全額支付。

廣東產(chǎn)假是自然日還是工作日？

廣東產(chǎn)假178天按自然日計(jì)算，不是工作日，包括周末和法定節(jié)假日。如果產(chǎn)假的最后一天是周末或法定節(jié)假日，產(chǎn)假將推遲到節(jié)假日結(jié)束。

廣東178天產(chǎn)假何時(shí)實(shí)施？

自2016年9月29日起，廣東計(jì)劃生育政策實(shí)施了不少于178天的產(chǎn)假政策，明確延長(zhǎng)了婦女員工的產(chǎn)假和婚假，并特別增加了育兒假。

2024年全國(guó)31個(gè)省產(chǎn)假新規(guī)。

一般來說，女職工在生產(chǎn)前后都有帶薪休假，可以享受不少于90天的產(chǎn)假，晚婚晚育夫婦的生殖可以延長(zhǎng)到4個(gè)月。但由于不同省份的政策不同，具體幾天會(huì)有所不同。以下總結(jié)了2024年31個(gè)省、直轄市的產(chǎn)假規(guī)定。不清楚的姐妹可以點(diǎn)擊查看。

各省產(chǎn)假新規(guī)。	?北京。 ?上海。 ?天津。 ?重慶。 ?黑龍江。 ?遼寧。 ?吉林。 ?河北。 ?河南。 ?湖北。 ?湖南。 ?山東。 ?山西。 ?陜西。 ?安徽。 ?浙江。 ?江蘇。 ?福建。 ?廣東。 ?海南。 ?四川。 ?云南。 ?貴州。 ?青海。 ?甘肅。 ?江西。 ?內(nèi)蒙古。 ?寧夏。 ?新疆。 ?西藏。 ?廣西。

一般來說，正常產(chǎn)假約為3個(gè)月。一些地區(qū)還有30天的生育獎(jiǎng)勵(lì)假，以鼓勵(lì)生育二胎和三胎。假如是難產(chǎn)，還會(huì)增加15天的假期。與此同時(shí)，男性也有陪產(chǎn)假等。